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崗位職責(zé)：

任職資格：
1、在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)技術(shù)部的全面管理工作；負(fù)責(zé)公司的日常技術(shù)管理工作，定期參加生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)、月度總結(jié)會(huì)，負(fù)責(zé)傳達(dá)會(huì)議精神，執(zhí)行會(huì)議決議；
2、負(fù)責(zé)制訂相關(guān)生產(chǎn)工藝規(guī)程和生產(chǎn)工藝參數(shù)并組織實(shí)施、加強(qiáng)跟蹤、過程監(jiān)督處罰、適時(shí)調(diào)整；協(xié)助生產(chǎn)系統(tǒng)制訂崗位操作規(guī)范；
3、根據(jù)公司生產(chǎn)狀況，做好生產(chǎn)技術(shù)上的相關(guān)技術(shù)改造工作；做好與有關(guān)廠家的技術(shù)交流、溝通工作，并及時(shí)反饋和促進(jìn)生產(chǎn)的技術(shù)能力提高；
4、負(fù)責(zé)相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書的編制與審核工作，負(fù)責(zé)對本部門員工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)、考核工作；
5、做好各種網(wǎng)毯、化工等新產(chǎn)品的上機(jī)跟蹤、試用報(bào)告、匯報(bào)工作；負(fù)責(zé)質(zhì)量狀況的統(tǒng)計(jì)分析及質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成狀況的統(tǒng)計(jì)分析和匯報(bào)；
6、負(fù)責(zé)各種原輔材料、化學(xué)品檢驗(yàn)規(guī)范的制訂、實(shí)施和修改工作；負(fù)責(zé)半成品、 成品檢驗(yàn)員檢驗(yàn)與測試工作的監(jiān)督和管理，組織各種來樣的測試工作。對檢驗(yàn)結(jié)果有爭議時(shí)，作出產(chǎn)品合格或不合格的判定并對不合格的原輔料、產(chǎn)品作出相應(yīng)的處理；
7、負(fù)責(zé)管理半成品、成品檢驗(yàn)員檢驗(yàn)與測試工作，組織各種來樣的測試工作；做好原料配比并優(yōu)化，合理控制原料成本；
8、協(xié)助和配合銷售部處理客戶投訴，了解我公司產(chǎn)品質(zhì)量信息，并作好各種質(zhì)量信息記錄和反饋工作，對存在的問題力求盡快改進(jìn)；
9、負(fù)責(zé)質(zhì)量狀況的統(tǒng)計(jì)分析及質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成狀況的統(tǒng)計(jì)分析和匯報(bào)。

職位類別： 研發(fā)部經(jīng)理/技術(shù)主管

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